9月11日，为提高服务企业的市场竞争力和生产效能，职业培训学校秉持“利他文化”培训理念，派遣资深教师入驻温州泰昌铁塔、河南电力器材等多家单位，将焊接培训直接搬进车间，通过驻厂教学模式，有效化解了企业“培训与生产难兼顾”的矛盾，主动对接企业需求、精准发力破解痛点。

在服务企业车间内，教师针对企业需求，设计培训内容，满足企业所需，同时在车间现场设置专属培训工位，生产的同时轮班开展教学。从基础焊接理论讲解到复杂实操技巧演示，教师全程手把手指导，让焊工在熟悉的工作环境中快速提升技能，真正实现“培训不耽误生产、技能提升促生产”的同步推进目标，全方位为企业发展提供支持。

作为国家电网公司钢结构焊接（河南）技术指导中心，河南电力职业培训学校在焊接培训领域拥有深厚的行业积淀与雄厚的培训实力。多年来，学校持续参与国家电网公司电网钢结构焊工的培训与考核工作，凭借专业的师资团队、先进的培训理念与丰富的实践经验，累计培养电网钢结构焊工千余人，广受业界认可与赞誉。

未来，学校将继续深化“利他文化”，不断创新培训模式、优化服务细节，为更多企业提供更优质、高效的焊接培训解决方案，助力企业提升技能水平，共同推动焊接行业高质量发展。（供稿单位审核：孙松涛）