3月9日，为高质量完成2025年度业绩考核指标审计任务，审计部/法律合规与风险管理部组织绩效审计人员召开审前培训会。会议以“学制度、明流程、定内容、细分工”为主线，通过系统性讲解与针对性部署，进一步统一了审计标尺、明确了责任边界，为审计工作高效开展奠定了坚实基础。

本次培训紧扣绩效审计目标，以“实战化”为导向，围绕“审什么、怎么审、如何审”三大核心实务问题，系统解构了二级单位绩效合约书中效益、业绩、风险等关键指标的核算方法与数据核查路径。通过对事业部负责人业绩考核办法、实施方案及内部审计规定的深度对标，进一步厘清了审计依据与评价标准，明确了审计组职责分工，为后续工作规范开展提供了清晰的“路线图”。

在业务赋能的同时，培训将廉洁建设摆在突出位置，通过组织签订《廉洁从审承诺书》，重温“八不准、四严禁”及保密纪律，引导审计人员知敬畏、存戒惧、守底线，以铁的纪律锻造“专业精进、作风过硬”的审计铁军，确保审计结果经得起检验。（供稿单位审核：龚红洋）