在 “双碳” 战略目标指引下，公司积极把握地热能发展机遇，将地热业务开发列为2025年度重点攻坚方向。自2月启动地热专题系列培训以来，通过“线上 + 线下”融合模式，已累计开展6期培训，参训人员超1240人次，以系统化、周期化培训，为地热业务发展注入强大人才动力。

培训课程紧密贴合产业发展，聚焦市场开发与技术攻坚两大关键方向，采用外引内育、案例赋能的闭环培养模式：外聘权威专家解读产业政策与行业趋势，内部选拔地热公司业务骨干组建讲师团队，围绕地热能战新业务开发、地热项目全生命周期投资流程、合同能源管理项目市场运营模式、地热能通用技术路线，以及金泰云都会地热供暖、供冷项目案例分析等内容展开，将理论知识转化为可借鉴的实战经验。此外，依托豫电高培线上学习平台，打造 “地热大讲堂” 学习专区，已上线8门课程，精准助力业务发展。

目前，《地热工程学》课程报名工作已完成。下一步，公司将深化地热人才培养，在精准培训基础上，启动地热知识全员普及计划，推动地热业务从专业化团队攻坚向全员能力提升拓展，使地热知识成为员工必备技能，营造全员“关注、学习、营销、发展地热”的良好氛围，为公司地热业务规模化、高质量发展增添新活力。（供稿单位审核：于效谦）